(资料图)

为落实市委部署要求，持之以恒推动全面从严治党向纵深发展，北京市援疆和田指挥部党委聚焦“抓班子、带队伍、保安全、促发展”，结合援疆工作新情况、新形势、新要求，在第十一批干部人才入疆一个月之内，研究制定《北京市援疆干部人才“十条禁令”》，对援疆干部人才严格要求、规范管理，筑牢纪律和安全防线。

“援疆工作是光荣的政治任务，必须树牢政治意识，坚持首善标准，把纪律挺在前面，把政治纪律放在首位。”北京市援疆和田指挥部党委书记、指挥李志遂说。

“十条禁令”重点从践行北京援疆精神、维护民族团结、遵守宣传纪律等3个方面严明政治纪律和政治规矩，从组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律等5个方面从严要求。第2条至第6条，分别规定严格执行集体决定、服从上级管理；不得与干部群众发生纠纷；禁止插手干预援疆项目或当地干部人事任免，与他人或单位不正当交往；防止享乐奢靡之风等。在北京第十一批援疆干部人才培训会上，纪检监察负责同志通报了典型案例、宣读“十条禁令”，深化以案为鉴、以案明纪，释放一严到底的强烈信号。

据悉，2010年、2018年北京市援疆指挥部先后制定“十不准”“九个严禁”制度，总结了一些管用、实用的措施办法，有效发挥了从严管理援疆干部人才作用。指挥部党委针对援疆工作新情况，坚持守正创新、突出援疆工作特点，在吸纳原有管用制度办法的基础之上，“十条禁令”新增禁止工作日、工作场景饮酒，违规失泄密等内容；对按时考勤打卡、请销假等进一步明确限制性规定，严格管理。“新增的规定紧密契合当前援疆工作实际，有效弥补了管理制度漏洞。”洛浦县工作队领队郝文佳说。

北京援疆和田指挥部坚持把“十条禁令”作为落实全面从严治党要求的重要抓手，上下贯通联动，压紧压实主体责任，把援疆干部人才纪律和安全作为“一把手工程”来抓。北京援疆和田指挥部负责同志对第十一批援疆干部人才进行廉政和安全集体谈话，对党委班子成员和各支部书记履行“一岗双责”提出明确要求，督促严于律己、严管所辖、严负其责，贯通“8小时内”和“8小时外”，加强谈心谈话和日常教育管理监督。指挥部各部室和一市三县十四师昆玉市工作队党支部，明确纪检委员和安全员，加强日常监督检查，强化“十条禁令”执行，层层筑牢纪律和安全防线。（北京市纪委监委 || 责任编辑 周振华）